Inkluderande Innovation

Viktiga resultat som projektet gav

Projektet genomfördes under Corona med alla problem som det tillförde, men möttes med entusiasm i vår egen organisation och andra som deltagit utmed resans gång. Man kan inte förändra världen på 2 år, men deltagande organisationer har samskapat utmed hela vägen i projektet och alla röster har deltagit i processen. Projektet har inneburit att en dialog startats inom ett område som varit eftersatt och första steget mot inkludering och normkunskap på bred front har startat.

Långsiktiga effekter som förväntas

Projektet har genom samskapandet som började i den egna organisationen förankrat det väl. Värdegrunden som skapats i projektet, ger nu en vägledning i vilka regler som gäller i samtalet. Projektet har utbildat ett 25-tal ambassadörer, Under året har projektet samlat drygt 120st deltagare på 12 digitala rundabordssamtal för att synliggöra normer inom den medicintekniska sektorn och diskutera dess påverkan. Över 50 organisationer har deltagit i 20 olika kompetensutvecklingsmöten. Arbetet har också resulterat i en aktiv Linkedin-grupp med drygt 220 medlemmar.

Upplägg och genomförande

Projektet har för att säkerställa fortlevnad inneburit utbildning på flera sätt. En för Ambassadörer internt, i partnerorganisationer och hos parter i vår projektportfölj. Dessa ambassadörer kommer sprida kunskapen i sina organisationer som ringar på vattnet. En handbok i Inkluderande Innovation har tagits fram, med information, råd och handfasta exempel. Projektet avslutades med en konferens i hybridform, där presentationer och diskussion belyste inkludering ur olika vinklar, 80-talet personer deltog.