Nya beteenden och arbetsvillkor innebär nya kunskapsbehov både lokalt och globalt. Ett matchningsbehov har uppstått.
Kompetensförsörjning och livslångt lärande
Förmågan att möta framtiden med rätt kompetens är den största och viktigaste utmaningen i arbetslivet och en strategisk fråga för alla organisationer. Kompetensförsörjning är avgörande för att ställa om och bibehålla Sveriges roll som ett internationellt konkurrenskraftigt, hållbart och jämställt samhälle.
Det är ett komplext område som kopplar till flera politikområden och uppdrag fördelade på kommuner, regioner och nationella myndigheter samt privat och ideell sektor. Inom området har Vinnova två huvudsakliga roller, i första hand kopplade till högre utbildning, forskning och spetskompetens.
- Vinnova erbjuder forsknings- och innovationsbidrag för att inspirera, stimulera och understödja nytänkande och innovativa projekt som på olika sätt tar sig an utmaningar som till exempel matchning och rörlighet, utbildningssamverkan och arbetsintegrerat lärande.
- Vinnova har även en process- och kunskapsstödjande funktion där vi utifrån regeringsuppdrag, olika samverkansgrupper, nätverk samt via kunskapsunderlag försöker stimulera samordning och samverkan, bidra till erfarenhetsutbyte och kunskapsdelning, utveckla och utmana policys med mera.
Sök finansiering inom området
Frågor?
Om du vill veta mer om vad som händer i området, eller bidra, kontakta
Senast uppdaterad 31 maj 2023